Rodrigo Ricardo

Departamento de Administración General y Legal en Empresas

Publicado el 9 diciembre, 2020

Administración General

Los departamentos de administración y legales dentro de una empresa trabajan en estrecha colaboración en muchos niveles diferentes. Los administradores generales trabajan para ayudar a organizar la estructura general de la empresa. Pueden tener un papel clave en la presupuestación general, la planificación empresarial, la gestión de recursos y la facilitación de los procesos generales de flujo de trabajo. El trabajo realizado por los administradores a menudo se subestima, pero es un componente vital para el éxito general. Muchos de los mejores administradores son personas inteligentes, trabajadoras y orientadas a los detalles.

Funciones clave de administración general

La administración general ayuda a garantizar que los programas y procesos se ejecuten de manera eficiente. Esto es beneficioso para una empresa porque a todas las empresas les gusta funcionar de la manera más rentable posible. Otras funciones beneficiosas incluyen la capacidad de recopilar información, analizar los hallazgos y recomendar una dirección.

Un ejemplo sería una empresa minorista que intenta mantenerse al día con los comportamientos de compra continua de los clientes. La administración general trabajaría en estrecha colaboración con el equipo ejecutivo para planificar los cambios proporcionando objetivos a corto y largo plazo. Las empresas minoristas conocen y requieren procesos eficientes para satisfacer las necesidades de los clientes. Esto incluye el número de necesidades futuras de los empleados y las necesidades de espaciado.

Departamento legal

Los departamentos legales dentro de una empresa trabajan para mantener y prevenir cualquier problema legal que surja. Desempeñan roles críticos en la revisión y redacción de contratos, políticas de empleados y manejo de casos judiciales. Las empresas utilizan estos departamentos jurídicos en diversos grados. La administración general es el departamento principal de una empresa que utiliza sus departamentos legales cuando interactúa con el gobierno e incluso con los empleados de la empresa.

Funciones clave del departamento jurídico

Algunas de las funciones clave para un departamento legal incluyen negociar contratos de empleados, preparar documentos legales, crear manuales de empleados y trabajar con la administración general para producir reglas y regulaciones para el negocio. Además, los abogados pueden representar a la empresa en los tribunales, reunirse con miembros de la junta de la empresa y brindar asesoramiento sobre diversos temas.

Un ejemplo del trabajo conjunto de la administración general y el departamento legal sería el siguiente: Un empleado informa a un administrador que otro empleado está robando en su tienda minorista y necesita ayuda sobre cómo proceder. El administrador analiza el problema con el departamento legal para obtener asesoramiento sobre la mejor manera de manejar la situación. El departamento legal revisa el manual de la empresa para asegurarse de que se sigan las medidas adecuadas y luego proporciona a la administración general los cursos de acción adecuados.

Resumen de la lección

En esta lección, analizamos las distintas responsabilidades y roles que tienen tanto la administración general como los departamentos legales dentro de una empresa. La administración general ayuda a garantizar que los programas y procesos se ejecuten de manera eficiente, y el departamento legal trabaja para mantener y prevenir cualquier problema legal que surja. La mayoría de las administraciones generales trabajan mano a mano con el departamento legal cuando se trata de asuntos relacionados con los empleados, investigación de hechos, asuntos contractuales y otras cosas importantes. De muchas formas, cada departamento necesita al otro para poder rendir al máximo.

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