Encapsulación cultural: definición y ejemplo

Definición de encapsulación cultural

En 2014, el Papa católico Francisco visitó y oró en una mezquita musulmana en Turquía. Quería enfatizar su compromiso con las relaciones pacíficas entre cristianos y musulmanes. Este acto de apertura a otra cultura y religión calentó los corazones de muchos. Una cultura engloba tradiciones, actitudes, creencias, rituales y costumbres, valores y experiencias de un grupo de personas.

En un mundo de culturas fusionadas, cada vez se hace más hincapié en la necesidad de una sensibilidad cultural. La receptividad cultural es la voluntad y el deseo de aprender de personas de otras culturas a través de preguntas, conversaciones y experiencias, y de encontrar formas de relacionarse genuinamente con estas personas. Muchos de nosotros tendemos a vivir en una burbuja cultural donde interactuamos con personas de la misma raza, cultura y estatus socioeconómico porque es con lo que estamos acostumbrados y cómodos. Desafortunadamente, esto puede conducir a una encapsulación cultural.

La encapsulación cultural es la ignorancia o la falta de conocimiento del trasfondo cultural de otra persona y la falta de reconocimiento de la importancia que la cultura de una persona juega en su situación de vida actual y visión del mundo.

Encapsulación cultural en consejería

Hay un énfasis en el daño de la encapsulación cultural en el campo del asesoramiento. Si los consejeros solo trataran a sus clientes basándose en su propia visión cultural del mundo, no verían cómo las creencias y la experiencia de vida de sus clientes tienen un efecto en sus problemas. Esto puede llevar a un consejero a establecer suposiciones falsas sobre sus clientes. Por ejemplo, un consejero cristiano que se reúne con una mujer musulmana puede ver su hijab o pañuelo en la cabeza como un signo de opresión, pero para el cliente, es un símbolo de empoderamiento y respeto dentro de su cultura.

La encapsulación cultural puede ocurrir especialmente si el consejero proviene de un entorno privilegiado y el cliente proviene de un entorno socioeconómico más bajo (es decir, privilegio blanco). Esto puede ser perjudicial para el cliente porque puede ser alienante y frustrante que no se tomen en consideración su visión del mundo y su experiencia de vida.

El Dr. Paul Pederson, psicólogo que se especializa en competencia cultural en consejería, da diez ejemplos de encapsulación cultural en el campo de la consejería. Aunque no revisaremos los 10 ejemplos en esta lección, las siguientes viñetas dan una sinopsis de su lista.

• A pesar de las diferencias culturales, todos los clientes generalmente son evaluados por las mismas pautas y se espera que se ajusten al estándar normal de comportamiento.
• En la cultura occidental, el individualismo se considera saludable y la interdependencia se considera antinatural. La dependencia se considera neurótica y codependiente. El problema con esto es que muchas otras culturas, a saber, la cultura hispana, ven la interdependencia de la familia y los amigos como algo normal y saludable.
• Muchos consejeros se ven a sí mismos como libres de prejuicios culturales y raciales a pesar de que efectivamente lo están. Es por esta razón que estos consejeros a menudo no se toman el tiempo o el esfuerzo para garantizar la competencia cultural.

Tomarse el tiempo para aprender y comprender cómo la cultura de un cliente influye en su vida es clave para evitar la encapsulación cultural.

Es por estas razones que los consejeros con licencia en los campos de salud mental, matrimonio y familia, y trabajo social deben tomar clases y asistir a talleres centrados en la competencia multicultural. Para mantener la licencia todos los años, estos terapeutas deben continuar su educación asistiendo a cursos para actualizar su conocimiento de la competencia cultural.

Ejemplo de encapsulación cultural

En el siguiente ejemplo, veremos a una consejera cuya encapsulación cultural le impide establecer una relación terapéutica con su cliente hispano.

Ejemplo

Mary Gates es una trabajadora social clínica licenciada (LCSW) y terapeuta familiar blanca nacida y criada en Estados Unidos. Conoce a Claudia Vento, una madre hispano-colombiana que vive en los Estados Unidos desde hace diez años con sus dos hijos. Mientras realiza la entrevista de terapia inicial, la Sra. Vento afirma que llama a su hijo, un estudiante de primer año en la universidad, todos los días. La Sra. Gates está consternada y sugiere que la Sra. Vento reduzca la comunicación con su hijo para darle más espacio. La Sra. Vento se siente ofendida y herida por la sugerencia de la Sra. Gate y se pregunta si la Sra. Gates la entenderá del todo.

En este ejemplo, la Sra. Gates está familiarizada con el concepto estadounidense de una familia donde se alienta a los niños a ser independientes y autosuficientes. Parece no estar familiarizada con el concepto hispano de la familia que implica una mayor interdependencia entre los miembros de la familia, especialmente entre las madres y sus hijos. Lo que la Sra. Gates ve como un comportamiento codependiente poco saludable es en realidad normal, saludable y funcional para la familia Vento.

Resumen de la lección

Algunos especialistas en paz mundial, como los que trabajan para las Naciones Unidas, creen que si la gente se pusiera en el lugar de los demás en cuanto a educación, creencias religiosas, actitudes, tradiciones y antecedentes culturales, habría muchas menos peleas entre los diferentes. países y culturas. Esto se relaciona con la receptividad cultural , la voluntad y el deseo de aprender de personas de otras culturas a través de preguntas, conversaciones y experiencias, y de encontrar formas de relacionarse genuinamente con estas personas.

Una cultura engloba tradiciones, actitudes, creencias, rituales y costumbres, valores y experiencias de un grupo de personas. La encapsulación cultural es la ignorancia o la falta de conocimiento del trasfondo cultural de otra persona y la imposibilidad de reconocer la importancia que la cultura de una persona juega en su situación de vida actual y su visión del mundo. Hay un enfoque en la encapsulación cultural en el mundo de la consejería porque es especialmente importante para los consejeros no caer en la trampa de encapsular culturalmente a sus propios clientes. Esto puede arruinar la relación terapéutica y, en realidad, perjudicar a los clientes en lugar de ayudarlos.

El Dr. Paul Pederson es un psicólogo que se especializa en competencia cultural en el campo de la consejería. Da ejemplos de encapsulación cultural, como el hecho de que todos los clientes se miden con el mismo estándar de comportamiento a pesar de tener diferentes antecedentes culturales, el sesgo por el individualismo versus la interdependencia a pesar de que otras culturas valoran la interdependencia y el hecho de que muchos consejeros no reconocen sus propios prejuicios y, por lo tanto, no dan importancia a ser culturalmente competentes.