Max Weber
Max Weber es posiblemente la figura más influyente en la teoría sociológica. Nacido en Alemania en 1864 en una familia de clase media, se educó en las universidades de Berlín y Heidelberg y se formó principalmente en derecho. Su influencia es generalizada: contribuyó a las disciplinas de la economía, las ciencias políticas y los estudios religiosos. Desde una perspectiva sociológica, sus dos obras más célebres son la «tesis de la racionalización» y el concepto de «ética del trabajo protestante». En esta lección examinaremos sus puntos de vista sobre la racionalidad formal.
Tradición y racionalidad formal
El principal interés de Max Weber era por qué las sociedades occidentales modernas se habían desarrollado de manera tan diferente a otras sociedades. También enfatizó la importancia de las ideas y valores culturales en el cambio social. Weber creía que las sociedades preindustriales están limitadas por la tradición , o aquellos valores y creencias que se transmiten de generación en generación. Ciertas cosas se consideran correctas solo porque se han aceptado durante tanto tiempo. Sin embargo, se decía que las personas en las sociedades modernas favorecían la racionalidad formal , o una forma de pensar que enfatiza un cálculo práctico de la forma más eficiente de realizar una tarea.
Las personas en sociedades racionales y modernas calculan las posibles recompensas y consecuencias de sus elecciones, evaluando universidades, elecciones de trabajo e incluso relaciones. Weber señaló el desarrollo del capitalismo y la Revolución Industrial como evidencia de la racionalización de la sociedad , o el cambio de la tradición a la racionalidad como el principal tipo de pensamiento humano.
Racionalidad formal y organización social
Básicamente, Weber argumentó que la racionalidad es la principal fuerza impulsora detrás del capitalismo y la industrialización. Según Weber, hay siete características diferentes de organización social racional:
- Instituciones sociales distintivas
- Organizaciones a gran escala
- Trabajos especializados
- Autodisciplina
- Conciencia del tiempo
- Competencia técnica
- Impersonalidad
Weber argumentó que la primera característica de una sociedad racional son sus instituciones sociales distintivas . A medida que las sociedades se vuelven más modernas, comienzan a aparecer nuevas instituciones, como hospitales, escuelas, bancos, etc. Weber diría que estas instituciones son una forma racional de satisfacer las necesidades humanas.
Max Weber Verstehen y la racionalización de la sociedad – La teoría sociológica de Max Weber
Del mismo modo, la racionalidad también se puede ver en la expansión de organizaciones a gran escala . En la sociedad moderna de hoy, la mayoría de la gente trabaja para grandes organizaciones formales, como corporaciones, gobiernos o asociaciones sin fines de lucro. Dentro de estas organizaciones a gran escala y en toda la sociedad, las personas también tienen más probabilidades de tener trabajos especializados . Hay cientos de miles de trabajos diferentes en las sociedades modernas, que van desde agricultores y trabajadores de la construcción hasta diseñadores de videojuegos y comercializadores de tecnología, cocineros de comida rápida y empleados de supermercados, químicos industriales y astrofísicos.
Las sociedades modernas también dan mucha importancia a la autodisciplina . La autodisciplina es enfatizada y alentada por nuestros valores culturales de éxito y logro. En una sociedad moderna, el tiempo es dinero. La gente moderna programa eventos por minuto, lo que ilustra nuestra creciente conciencia del tiempo .
En una sociedad moderna y racional, también tendemos a medir a las personas por lo que pueden hacer en comparación con los lazos familiares que puedan tener. Por tanto, se valora la competencia técnica ; es decir, valoramos a las personas educadas, con un conjunto sólido de habilidades o con habilidades atléticas especiales. La última característica de Weber de las organizaciones sociales racionales es la impersonalidad . Debido a que las personas interactúan como especialistas preocupados por una tarea en particular en lugar de preocuparse por un individuo, el trabajo se vuelve impersonal. Las personas en las sociedades modernas tienden a devaluar las emociones.
Resumen de la lección
Max Weber, nacido en Alemania, es uno de los sociólogos más influyentes y contribuye no solo a la sociología, sino también a la economía, las ciencias políticas y los estudios religiosos. Uno de sus principales enfoques fue el de por qué las sociedades occidentales modernas se habían desarrollado de manera tan diferente a otras sociedades. También enfatizó la importancia de las ideas y valores culturales sobre el cambio social, lo que llevó a su teoría de la racionalidad formal. La racionalidad formal es una forma de pensar que enfatiza un cálculo práctico de la forma más eficiente de realizar una tarea. Weber argumentó que la racionalidad es la principal fuerza impulsora detrás del capitalismo y la industrialización, citando siete características diferentes de las sociedades modernas y racionales, incluidas las instituciones sociales distintivas ,organización a gran escala , trabajos especializados , autodisciplina , conciencia del tiempo , competencia técnica e impersonalidad .
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